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Para novos gerentes

Ideias CLA'SSICAS, conselhos que nao saem de moda, os melhores pensadores – tudo isso em apenas um volume. O que significa estar no comando, os mitos e equi'vocos mais comuns e como alcancar os melhores resultados em equipe para sua...

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Ideias CLA'SSICAS, conselhos que nao saem de moda, os melhores pensadores – tudo isso em apenas um volume. O que significa estar no comando, os mitos e equi'vocos mais comuns e como alcancar os melhores resultados em equipe para sua empresa. Artigo bonus: Como gerentes se tornam li'deres?, de Michael d. Watkins O processo de se tornar líder é uma árdua jornada de aprendizado e autodesenvolvimento contínuos. Desenvolva a mentalidade e a postura ideais para gerenciar pessoas pela primeira vez. Se você acabou de se tornar líder de uma equipe, estes 10 artigos serão de extrema utilidade. Selecionados pela Harvard Business Review, eles apresentam com objetividade e clareza os conceitos fundamentais da liderança e da gestão para elevar o desempenho de seus colaboradores a outro patamar. São textos ricos e transformadores, escritos por professores e pensadores que se tornaram referências mundiais pela qualidade de suas pesquisas e a força de suas ideias. Este livro vai inspirar você a: desenvolver sua inteligência emocional influenciar os colegas por meio da ciência da persuasão avaliar a equipe e elevar seu desempenho melhorar o relacionamento com colaboradores, chefes e pares fazer networking para alcançar metas profissionais e pessoais obter apoio dos superiores ver o quadro mais amplo ao tomar decisões ajudar a equipe a alcançar o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal

Ficha Técnica

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Código134200745
Código de barras9788543107264
AutorHarvard Business Review
Páginas192
AutorHarvard Business Review
FabricanteEditora Sextante
Nbm49019900

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